燕舞集團有限公司（以下簡稱“燕舞集團”）是由鹽城市人民政府出資設(shè)立的國有一檔企業(yè)，現(xiàn)因集團各產(chǎn)業(yè)板塊發(fā)展需要，面向廣大企事業(yè)單位誠聘賢才。招聘公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及崗位要求
1.鹽城市燕舞產(chǎn)業(yè)開發(fā)投資有限公司房建專員（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），建筑工程類專業(yè)，有公共建筑項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉工程項目建設(shè)的方針、政策和法規(guī)；具有良好的敬業(yè)精神、責任心強、吃苦耐勞，有極強的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作意識。
2.鹽城市體育產(chǎn)業(yè)集團有限公司體育經(jīng)濟管理崗（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），體育教育、體育經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)，有體育管理、體育營銷等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉黨和國家的經(jīng)濟與體育的方針、政策和法規(guī)；有責任心，有強烈的服務意識，能承受較大的工作壓力；對體育內(nèi)容、體育熱點、營銷玩法有一定敏感度。
4.大洋灣園林工程有限公司園藝管理崗（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），農(nóng)業(yè)類專業(yè)，有綠植養(yǎng)護、園藝等工作經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉植物、花卉類型、品種特性、花卉栽培和病蟲害防治技術(shù)；有較強的視覺搭配能力，熱愛園藝事業(yè)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
5.江蘇燕舞國際汽車城管理公司運營專員（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），新能源汽車工程、汽車服務工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè)，新能源行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；認同綠色新能源汽車的發(fā)展推廣，了解熟悉國家的相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策；具有親和力、協(xié)調(diào)能力、靈活的溝通技能和服務意識；吃苦耐勞，自律且有較強的抗壓能力，有明確的市場開拓思路，對工作保持積極性。
6.江蘇燕舞酒店集團有限公司采購專員（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），工商管理類、財務財會類專業(yè)，具有3年以上酒店采購工作經(jīng)驗；具備優(yōu)秀的談判溝通能力，熟悉商品成本及利潤構(gòu)成、財務知識、市場營銷知識，熟悉軟件、系統(tǒng)、電腦等方面的操作；具備團隊協(xié)作精神，計劃組織能力強，具備一定抗壓能力。
7.江蘇燕舞資產(chǎn)管理有限公司核算會計（3人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），財務管理、會計類等相關(guān)專業(yè)；熟練掌握財務會計知識和技能；工作仔細認真、責任心強、為人正直，有較強的敬業(yè)精神;有良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。
8.江蘇燕舞酒店集團有限公司質(zhì)檢專員（1人）：本科及以上學歷，35周歲以下（1988年1月1日以后出生），具備5年以上高星級酒店相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，有酒店行業(yè)質(zhì)檢培訓工作經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉酒店業(yè)培訓工作程序，熟知酒店的服務工作規(guī)范和質(zhì)量標準的要求；具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力；工作嚴謹，具有較強的工作責任心，能夠承受較強工作壓力。
特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。
（一）報名人員應當具備下列資格條件：
1.具有良好的思想品德和職業(yè)操守；
2.具有較高的個人綜合素質(zhì)和較強的協(xié)調(diào)處理能力、良好的紀律性、團隊合作以及敬業(yè)精神；
3.享有公民的政治及民事權(quán)利；
5.符合招聘崗位具體要求。
（二）有以下情形之一的，不接受報名申請：
1.有違法犯罪記錄和不良嗜好的；
2.受處分期間或者影響期未滿的；
3.涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、薪酬待遇
聘用人員薪酬待遇按所屬單位統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。
三、程序方法
（一）報名和資格審查
應聘人員在規(guī)定時間內(nèi)報送相關(guān)材料，由集團公司根據(jù)招聘公告規(guī)定和有關(guān)要求，對報名人員進行資格審查。不按要求報送材料的，應聘人員自行承擔責任。
（二）考核測評
此次招聘采用筆試與面試相結(jié)合的綜合考核方式。筆試、面試成績均為百分制，按1:3的比例進入第二輪面試。面試成績設(shè)最低及格線（70分），低于70分的不予聘用。
測試主要考查內(nèi)容：主要包括應聘人員的理論知識、專業(yè)知識、業(yè)務能力等內(nèi)容。
（三）考察和體檢
根據(jù)考核結(jié)果，按招錄崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定考察人員?？疾鞎r著重審查擬招聘人員的政治、業(yè)務素質(zhì)及現(xiàn)實表現(xiàn)。
根據(jù)考察結(jié)果，確定擬招聘人員，并按規(guī)定進行體檢，體檢參照國家公務員招錄體檢標準有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）公示
對擬招聘人員在市國資委、燕舞集團有限公司網(wǎng)站公示，接受社會監(jiān)督，公示時間為5個工作日。
（五）錄用
對公示無異議的擬招聘人員，簽訂正式勞動合同，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。因應聘人員個人原因逾期未辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。
四、報名事項
1.報名時間:2023年6月7日—6月13日。
2.報名方式：網(wǎng)絡(luò)報名。應聘人員應填好《燕舞集團有限公司招聘報名表》、個人身份證、學歷和學位證書（含學信網(wǎng)或黨校系統(tǒng)的認證備案表打印稿）和《燕舞集團招聘報名表》中對崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷及任職經(jīng)歷證明、近期正面免冠電子照片和其他相關(guān)材料電子版打包發(fā)至郵箱：yanwugrouphr@163.com。郵件主題統(tǒng)一命名為：“應聘崗位+姓名+手機號”。聯(lián)系電話：吳女士0515-80508609。
3.對報名資料審核通過的應聘人員，公司將另行通知（郵件或短信方式）面試時間。
4.報名材料必須真實有效。如有虛假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消應聘資格。
五、紀律與監(jiān)督
公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事。
本次招聘工作接受市國資委、市紀委監(jiān)委派駐市交投集團紀檢監(jiān)察組和社會各界監(jiān)督，監(jiān)督電話：0515-86661279、0515-69007075。
本公告由集團人力資源部負責解釋，聯(lián)系電話：0515-80508609。
附件：燕舞集團有限公司招聘報名表
燕舞集團有限公司
2023年6月6日
